Op 7 en 8 oktober stond de VOMI Academie op Safety&Health@Work in Rotterdam Ahoy. Denise Mulling, HRD Business Partner, was er namens de VOMI Academie, samen met VOMI op de VOMI-stand.
Gedrag als derde pijler van veiligheid
De beurs stond dit jaar in het teken van Groei door veiligheid, met drie thema’s: persoonlijke bescherming, technologie, en veiligheidscultuur & gedrag. Dat derde thema is precies waar wij ons op richten met de leerlijn Veiligheid, houding & gedrag. Een helm of een sensor beperkt risico’s. Maar of iemand een onveilige situatie meldt of een collega aanspreekt, hangt af van gedrag. Regels bepalen wat mag, gedrag bepaalt wat er gebeurt.
Drie trainingen, van werkvloer tot veiligheidsafdeling
Veilig gedrag vraagt op elke plek in de organisatie iets anders. De leerlijn bestaat uit drie trainingen:
- VOMI Veilig – uitvoerende teams en monteurs leren samen risico’s te benoemen en het gesprek over veiligheid aan te gaan. De training is ontwikkeld samen met de VOMI vereniging.
- Veiligheidsbewust leidinggeven in de industrie – voormannen, uitvoerders en supervisors leren veiligheid voorleven, aanspreken en het goede gesprek voeren in toolbox en werkoverleg.
- Veiligheidsmentor in de industrie – veiligheidsprofessionals leren collega’s te coachen in veiligheidsbewustzijn en eigenaarschap.
De trainingen zijn te volgen via open inschrijving, incompany of als maatwerk.
Meer weten?
Lees meer over de leerlijn Veiligheid, houding & gedrag. Of neem contact met ons op om te bespreken wat de leerlijn voor jouw organisatie kan betekenen: bel 026 202 05 02 of mail naar denise.mulling@vomiacademie.nl.
